「高齢者活躍人材確保育成事業」について

高齢者の就業促進に向けた取組

労働力人口の減少に伴い、さまざまな分野で人手不足が深刻化する中、高齢者の活躍がますます期待されています。

シルバー人材センターでは、高齢者一人ひとりの希望やライフスタイルに合わせた就業機会を提供するとともに、企業の人材確保を支援しています。

セミナー等による普及啓発や技能講習、就業体験などを通じて、高齢者と企業双方の理解を深め、高齢者の就業促進と地域の人手不足の解消に取り組んでいます。

シルバー人材センターに関する周知・広報 　自治広報誌　リーフレット　新聞・テレビなどで広報します。 　高齢者向け説明会・セミナー、企業向け説明会を開催します。 多様な就業意欲をもつ高齢者 身近な地域にシルバー人材センターがあることを知る 活躍しているシニアの魅力を知る 在職時から、退職後の地元での活躍場を知る 人手不足問題に直面する地域企業 人手不足解消を支援しているシルバー人材センターがあることを知る シルバー人材センターの仕組みを知る 男性、女性問わずシルバー人材センターで活躍しているシニアを知る

シルバー人材センターを通じた就業体験 　高齢者と地域企業双方の理解を深めて、高齢者の就業につなげます。 多様な就業意欲をもつ高齢者 身近な地域に働く場があることを知る 就業で得られる非金銭的成果(地域貢献、地域経済の活性化等)を知る 人手不足問題に直面する地域企業 高齢者の持つ特性(知識・経験・丁密さ)を知る 高齢者が自社の人手不足問題の解決に役立つことを知る

講習会の受講について

受講対象者

• 現にセンターの会員でない高齢者（シルバー人材センターへの入会には年会費がかかりますのでご了承ください)
• センターの会員となった以後に就業したことがない職種・業務内容での就業を新たに希望するセンター会員又は昨年度1年間就業していないセンター会員
• 人手不足分野等で仕事の発注が見込まれる企業、人事担当者

受講料

• 講習に関する費用のうち受講料、テキスト代は無料です
• 会場までの交通費、昼食代、飲み物等、資格検定に必要な写真、書類代等は自己負担となります

講習日程・会場・内容等

・詳細については、受講決定後に「受講案内書」をお送りします

受講定員

• 講習により異なります。(ただし、定員に限りがありますので入会される方が優先となります）
• 申込み順ではありません(選考基準に従い受講者を決定し文書にて通知いたします
• 受講申込者が少ない場合は、講習会が中止になることがあります。(中止の場合は、電話等で連絡）

申込み方法

• 受講者募集チラシの裏面申込書に必要事項を記入いただきFAX・郵送等で提出

その他

• 原則、シルバー会員になり就業を希望される方が対象です(趣味や教養目的の受講はお断りします）
• 全日程の受講が原則です
• 受講は、原則年度内1回となります、重複受講はご遠慮ください
• 各会場、関係先への問合せはご遠慮ください
• 申込いただきました個人情報は、本事業以外には使用しません